Kulturskolen - Sosiale medier - Vær varsom-plakat

1. Hensikt

At lærerne i kulturskolen skal ha en tydelig og ensartet måte å bruke Facebook eller andre sosiale medier på.

2. Innledning

Ansatte i kulturskolen bruker Facebook for å ha kontakt med elever og gi informasjon.

3. Omfang

Vær varsom-plakaten gjelder for alle ansatte i Frøya kulturskole.

4. Ansvar og oppgavefordeling

Rektor ved Frøya kulturskole har ansvar for utarbeidelse av plakaten og for at den etterleves.

5. Begrepsavklaringer

Det er avklart at lærerne kan bruke Facebook for å kommunisere med elevene/foresatte. Dersom andre sosiale medier skal benyttes, skal dette avklares med rektor.

6. Aktivitet/beskrivelse

VÆR VARSOM-PLAKATEN

  • Husk at du jobber for Frøya Kommune også når du benytter sosiale medier privat.
  • Delta gjerne i den offentlige debatten om kommunen, men når det gjelder problemstillinger på eget tjenesteområde skal du gå tjenestevei.
  • Uttaler du deg om politiske og/eller faglige spørsmål på sosiale medier, gjør oppmerksom på at du ikke gjør det som ansatt, men som privatperson.
  • Husk at all saksbehandling skal foregå via kommunens offisielle kommunikasjonskanaler.
  • Husk at sosiale medier er en åpen kommunikasjonskanal – det du skriver kan bli sett/lest/videreformidlet av mange til mange.
  • Snakker du om jobben din på sosial medier, så opptrer du som ansatt i Frøya Kommune.
  • Benyttes sosiale medier i forbindelse med jobb, skal du opptre på en profesjonell måte, med tydelig avsender, presise tilbakemeldinger, og holde det du lover.
  • I diskusjoner/kommentarer om kommunen: rett gjerne faktafeil og gjør rett instans oppmerksom på negative kommentarer/påstander og feil.
  • Vurder nøye om du skal ha kontakt med elever/brukere/pårørende i sosiale medier. I så fall, opptre som profesjonell i dialogen/samspillet med elev/bruker/pårørende.
  • Kommunens etiske retningslinjer gjelder også i forhold til bruk av sosiale medier.
  • Er du i tvil eller har spørsmål – kontakt nærmeste overordnede.

7. Referanser:

Plakaten er hentet fra Hitra Kommune v/Toril Antonsen Aae, 2013.

Powered by eZ Publish™ CMS Open Source Web Content Management. Copyright © 1999-2013 eZ Systems AS (except where otherwise noted). All rights reserved.